Սոցիալական պատասխանատվություն

soso1

Աշխատակիցների խնամք

Երկար տարիներ ընկերությունը մշտապես կարևոր դրության մեջ է դրել անձնակազմի կազմը, հավատարիմ է մարդկանց կողմնորոշվածությանը և շեշտը դնում հումանիստական ​​խնամքի վրա:
Այն ստեղծել է աշխատողների մեծ ընտանիք, որոնք համերաշխ, գործադիր, հոգատար և միմյանց օգնում են:
● Ապահովել բարձրակարգ աշխատանքային միջավայր և առողջ աշխատավարձի և բարեկեցության հիմքեր:
Ուշադրություն դարձրեք աշխատողների մասնագիտական ​​աճին և ստեղծեք աճի լավ միջավայր;
Աշխատակիցներին տրամադրել մի շարք նյութատեխնիկական աջակցություն. Բնակարանային ապահովություն, կյանքի լոգիստիկա, երեխաների կրթություն մշակութային և սպորտային գործունեության մեջ և այլն;
. Հիմնել կորպորատիվ բարեկեցության հիմնադրամ `մեծ հիվանդություններ կամ տնտեսական կորուստներ կրած դժվարության մեջ գտնվող աշխատողներին օգնություն տրամադրելու համար:

Հաճախորդների հետ կապեր

Lanhe Medical- ը հավատարիմ է «հաճախորդակենտրոն» փիլիսոփայությանը և իր հաճախորդների մեջ ինտեգրում է ամբողջականության, կրքի և պատասխանատվության արժեքները:
Հաճախորդների հետ հարաբերություններում մտածեք այն մասին, թե ինչ են մտածում հաճախորդները, անհանգստացեք այն մասին, ինչից անհանգստանում են հաճախորդները, և անհանգստացեք այն մասին, թե ինչից են անհանգստանում հաճախորդները և ձգտեք դառնալ հուսալի մատակարար:
● Շուկայական ուղղվածություն. Ակտիվորեն ուսումնասիրել հաճախորդների կարիքները և շարունակաբար զարգացնել բարձրորակ և բարձրորակ ապրանքներ `հաճախորդներին բավարարելու համար:
● Նորարարական արժեք. Համակարգված, ստանդարտացված տեղեկատվական մեթոդների օգտագործում հաճախորդներին նորարարական ապրանքներ ապահովելու և մրցունակությունը բարձրացնելու համար:

fwafs
fawfasf

Բարեգործություն

Հասարակությանը օգնելն ու հասարակությանը վերադարձնելը Bluehe Medical- ի առաքելությունն ու պարտականությունն է երկար ժամանակ: Բարեգործական գործունեություն իրականացնելն է
Ձեռնարկության ներդրումը հասարակության մեջ հանդիսանում է նաև ձեռնարկության տևական հաջողությունների հասնելու շարժիչ ուժը: Մենք ակտիվ գործողություններ ենք ձեռնարկում ավելի լավ հասարակություն կառուցելու համար:
Անդադար ջանքեր կգործադրեն: Lanhe Medical- ը խանդավառ և մտահոգված է սոցիալական բարեկեցության ձեռնարկություններով և պնդում է, որ «կորպորատիվ զարգացումը կախված է հասարակությունից և
«Հասարակություն և հասարակություն վերադառնալ» հասկացությունը նշանակում է, որ մինչ ընկերությունը փորձում է զարգանալ, այն չի մոռանում իր սոցիալական պարտականությունները: Տարիների ընթացքում դա եղել է
Միջազգային ակցիան ջերմություն է հաղորդում կարիքավոր մարդկանց և աջակցում տեղական շինարարությանը:

● Էներգախնայողություն և սպառման նվազեցում. Արձագանքելով երկրի կոչին `իրականացնել էներգախնայողություն և արտանետումների կրճատում, վերացնել հնացած արտադրական կարողությունները և էկոլոգիապես աղտոտող գործընթացներն ու սարքավորումները, խթանել մաքուր արտադրություն և ստեղծել շրջակա միջավայրի համար հարմար ձեռնարկություն:
● Կանաչ գրասենյակ. Lanhe Medical- ը պաշտպանում է ժամանակակից գրասենյակը և մշակել է գրասենյակային ծրագրաշարերի շարք `փոխարինելու թղթի վրա հիմնված հաղորդակցությունը և խթանելու այնպիսի ցածր միջոցներ, ինչպիսիք են` էներգիայի սպառում աշխատասենյակը, գրասենյակային առանց թղթի և վերամշակման օգտագործումը, խթանում են էներգախնայողության և շրջակա միջավայրի պաշտպանության միջոցները խնայել ռեսուրսները և պաշտպանել շրջակա միջավայրը: Դինամիկ վերահսկողություն. Ամրապնդել շրջակա միջավայրի պաշտպանության ինքնաստուգումը, ինքնավերստուգումը և ներքին գնահատումը և հասնել ավելի բնական միջավայրի, սոցիալական և բիզնեսի առավելություններին Հաղթող իրավիճակ:
● Շրջակա միջավայրի պահպանության խթանում. Իրականացնել շրջակա միջավայրի պահպանության դասընթացների տարբեր ձևեր, հանրահռչակել շրջակա միջավայրի պահպանության կարևորությունը և արդյունավետորեն բարելավել աշխատողների շրջակա միջավայրի պաշտպանության արդյունաբերությունը: Բիզնեսի գիտելիքներ և հմտություններ:

awfafsaf